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中国职业培训机制 ,中国职业培训机制有哪些

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  1. 为防止校外培训转入地下,能否建立校外培训有奖举报机制?

为防止校外培训转入地下,能否建立校外培训有奖举报机制?

这个指标不治本,主要还是后期升学与就业压力造成的向下传导,现在毕业招聘都要985、211甚至与要研究生,就业压力巨大。这就导致向下就传导到高考,然后就是中考,所以,这个才是关键,而且,自古我们传统观念就“万般皆下品 ,惟有读书高”所以要怎么改变现在的就业和人们的观念才是正道。如果大家都不会为今后的工作生活发愁,各式各样的机会多多话,也没有那么多的事实不平等,那大家也不会在学业竞争这么激烈了。

到此,以上就是小编对于中国职业培训机制 的问题就介绍到这了,希望介绍关于中国职业培训机制 的1点解答对大家有用。

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