年均职业培训规模怎么写,年均职业培训规模怎么写的

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1. 企业经营规模如何划分？

企业经营规模如何划分？

根据《企业规模划分标准》 工业和信息化部、国家统计局、国家发展和改革委员会、财政部关于印发中小企业划型标准规定的通知（工信部联企业〔2011〕300号） 中小企业划分为中型、小型、微型三种类型，具体标准根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合行业特点制定。 各行业划型标准为： （一）农、林、牧、渔业。营业收入20000万元以下的为中小微型企业。其中，营业收入500万元及以上的为中型企业，营业收入50万元及以上的为小型企业，营业收入50万元以下的为微型企业。 （二）工业。从业人员1000人以下或营业收入40000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员300人及以上，且营业收入2000万元及以上的为中型企业；从业人员20人及以上，且营业收入300万元及以上的为小型企业；从业人员20人以下或营业收入300万元以下的为微型企业。 （三）建筑业。营业收入80000万元以下或资产总额80000万元以下的为中小微型企业。其中，营业收入6000万元及以上，且资产总额5000万元及以上的为中型企业；营业收入300万元及以上，且资产总额300万元及以上的为小型企业；营业收入300万元以下或资产总额300万元以下的为微型企业。 （四）批发业。从业人员200人以下或营业收入40000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员20人及以上，且营业收入5000万元及以上的为中型企业；从业人员5人及以上，且营业收入1000万元及以上的为小型企业；从业人员5人以下或营业收入1000万元以下的为微型企业。 （五）零售业。从业人员300人以下或营业收入20000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员50人及以上，且营业收入500万元及以上的为中型企业；从业人员10人及以上，且营业收入100万元及以上的为小型企业；从业人员10人以下或营收入100万元以下的为微型企业。 （六）交通运输业。从业人员1000人以下或营业收入30000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员300人及以上，且营业收入3000万元及以上的为中型企业；从业人员20人及以上，且营业收入200万元及以上的为小型企业；从业人员20人以下或营业收入200万元以下的为微型企业。 （七）仓储业。从业人员200人以下或营业收入30000万元以下的为中小微型企业。其中，从业人员100人及以上，且营业收入1000万元及以上的为中型企业

企业的经营规模的划分

企业经营规模的划分，一般是按照销售额进行的划分，但不同行业不同细分领域的规模体量不同

一、按照国家的经营规模划分

1、小微企业，或者我们说的小规模纳税人，基本就是针对创业型的，年销售额在500万以内的。

2、中小型企业，基本上就是我们说的一般纳税人，针对的是发展期的企业，年销售不超过百亿吧

3、中大型企业，基本上就是在百亿级别的，规模效应已经凸现，并且是上市公司或领先企业。

4、特大型企业，基本就是千亿级别，非常少的，是垄断型或者市值很高的企业。

按照这个标准其实就是最强的实力，不过考虑到大众创新，万众创业，不是所有的企业都可以按照企业规模来划分，有些行业已经处于头部了，但受限于市场处于发展阶段和行业规模小，经营规模并不大，所以按照咨询机构和经营顾问的划分标准，

二、按照咨询机构和经营顾问的分类标准

1、初创期，针对的是产品和模式正处于市场验证策略，

到此，以上就是小编对于年均职业培训规模怎么写的问题就介绍到这了，希望介绍关于年均职业培训规模怎么写的1点解答对大家有用。