30 职业规划,30职业规划

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于30 职业规划的问题，于是小编就整理了2个相关介绍30 职业规划的解答，让我们一起看看吧。

1. 30岁该怎么规划自己职业发展？
2. 快三十了，职业选择有什么好的推荐吗？

30岁该怎么规划自己职业发展？

谢谢邀请，小编猎头，见过几个跟你情况一样的朋友，可以说，你现在面临的问题可能是比较符合的，为什么这么说呢

（一）问题分析

1、作为一直在一家公司工作十年的人来说，问题可能比较难

一直在一家公司工作十年又会有一下2个小问题

A：十年时间，可以说公司的上上下下你都是熟悉的，你离开会有很多人来留住你，这些年，你有很多的人情在这个公司，可能导致你离不开，改变的想法也就终止了

B：十年时间，你在公司可能早就进入舒适区了，一般情况下一个人在公司呆着3-5年就非常熟悉公司了，十年就表明你已经在舒适区度过了很长时间，技能能力在舒适区是成长最慢的。

2、30岁换环境本身就是一种职业焦虑的表现

可以理解，心里肯定想的是30岁进入了人生的新阶段，但是自己貌似没有什么新改变，从而产生焦虑，但是你要清楚，你换环境就需要改变的是什么。

（二）如何做职业规划

30岁的年纪，谈职业规划，虽然比较尴尬，那我们就尴尬着说。你只要记住这一句，行动起来，一切皆有可能。

对于硕士，博士等学历的人，30岁还勉强算职场新手。对于大学以下学历的，30岁如果还没混出点颜色，是要做些调整了。下文我给出一些思路，仅供参考。

第一条，花些时间认真思考一下你的职业，你到底想要什么？你为了得到这些想要的，可能会失去什么？如果你很明确的，知道自己想要什么，比如想做一个一线工程师，想做一个中层管理者，想做到公司高层，想当一个包工头，想自己创业等等。那么你要评估好，想要做到这些职位，你可能要付出多少努力，哪些代价。如果努力之后没有达到目标，你的保底策略是什么。如果想清楚了，就看第二条，如果没想清楚，重复第一条。

第二条，目标明确后，就开始行动。30岁了，就不说那些，专业技能，刻苦努力，人际关系之类的话了。你要记住的就是三点:第一是坚持，第二是坚持，第三是坚持。再简单的事情，只要你有一颗恒心，坚持下去，你一定会成为这个领域的专家。你不可以，看不上工作的内容，不可以嫌弃工作简单，不可以嫌弃任务太难。你唯一做的，就是坚持。撞到南墙了，就把墙推倒继续。如果第二条你没实现，继续看第二条，如果第二条实现了，可以继续看第三条。

第三，愚公移山，但我相信你不是愚公；滴水穿石，但我相信你不是水滴；你能看到第三条，说明你已经成功了。

人生还有很多事情，工作只是一部分。小财靠挣，大财靠命。只要你肯吃苦，肯坚持，你的生活不成问题。但你想挣大钱，对不起，我不是***先生。

感谢邀请！

仔细阅读了提问者的介绍，作为一名创业者，我从个人角度回答这个问题。

30岁，如何规划职业发展？从你对问题的描述，回答如下。

一，离不开家的男人不要谈发展

30岁，黄金年龄，可学可干，空间非常大，前提是你要把翅膀张开，才能去翱翔。黏家的男人是好儿子或者好丈夫，但不会是有好发展的男人。

二，做点小生意

小镇上工作不好找，就做点小生意养家，可以把农村的土特产或者时令蔬菜贩卖到城市，也可以把城市的生活用品贩卖到农村。

三，建议

30岁的男人，有能力的可以考虑创业，没能力的可以学习，没本事或者无一技之长的，安心打工养家，这就是规划。梦总会醒来，要实干！

回答的语气可能不是太客气，但都是出自内心，见谅。

来晚了。还希望能回答一下这个问题。

看到这个题目，想起了去年跳楼的那个四十多岁的中兴工程师。虽然后来***指向了可能存在公司内部矛盾，但也看得出来他在职业规划方面确实出现了一些问题。如果他在30岁的时候就能够做好自己的未来职业规划，也许就不会出现如此悲剧。

30岁的职场人要做好未来的职业规划，不难。

主要有一下几点建议:

1、练就自己过硬的专业技术水准。

力争使自己成为所处行业的专家，本领过硬，此处不留爷，自有留爷处，去哪里都不吃亏。

2、关注时代趋势，接受、学习新的知识。

时代在变化，特别是我们所处的时代，发展可是日新月异。曾经的手机王者诺基亚，现在在市场上再也难觅踪影。在埋头苦干的时候，也要抬头看路。

3、拓展自己的人脉网，锻炼自己的整合能力。

职场上所有的事都是人事，而整合能力是职场上最重要的能力。

谢谢邀请，回答这个问题都有点惭愧，我29，刚生了孩子，现在全职[_a***_]主妇，我也想出去工作，可是孩子太小。如果对自己目前工作还相对认可的话，就好好努力干下去，提升自己业务水平和工作能力，升职加薪这是必须的，一定得有五险一金，这样才有好的未来。如果对目前工作不太满意，那就趁着现在找个适合自己的还不算晚

***十了，职业选择有什么好的推荐吗？

1、***销售，在目前的社会环境中，确实很难讲是份养人的工作；

2、有的人（多是面容娇好的美女）冲进办公楼，冲进办公室，“求”着人家办卡。有的人很客气地不办，有的人直接不***你，更差地是会驱赶你，讲话难听真的是家常便饭。这些人需要***了他可能会去求人、请人吃饭、送礼办***，现在你求他，他就能傲娇得不行了。一天下来，要跑多少幢楼，身体的疲累还是次要的，你要遭受多少人的冷眼？所以，不要没有任何交易背景的时候去求人办卡。求人，是效率最低的办卡途径。

3、进卡渠道，更多的是来自电子渠道。扫一下二维码，两天内就能收到卡。我有一张中信卡，是和京东关联在一起的，有一张江苏银行***是和美团关联在一起的，有一张东亚银行的***和携程关联在一起。网购的时候，用这些***付款，就会有相应的折扣，何乐而不为呢？

4、银行的员工，也会有办卡的指标。都是有真实的交易背景。个贷客户经理，我给你办理贷款的时候，让你办张卡，你不会拒绝吧？理财经理，我让理财客户办张卡，他也不会拒绝原本，使用***原本就是个人理财规划的一部分。

5、去寻找客户、寻找交易背景，而不要去单纯地求人办卡。***，仅是一直支付工具。

到此，以上就是小编对于30 职业规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于30 职业规划的2点解答对大家有用。