30岁女职业规划,30岁女生职业规划

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于30岁女职业规划的问题，于是小编就整理了2个相关介绍30岁女职业规划的解答，让我们一起看看吧。

1. 30岁该怎么规划自己职业发展？
2. 高中毕业没技能，30岁了，以前就是啥工作也做过，现在想重新规划职业，有什么好的建议吗？

30岁该怎么规划自己职业发展？

将30岁作为一个特定的定语来发表提问，说明30岁在大多数人心中还是一个重要的槛。

30岁之前可以肆意挥霍，广泛涉猎，承受失败；30而立，此后就应该找准位置，深扎进去，致力成为某一领域的专才。

职业规划是一门专业课题，除了向专业人士请教，通过测试和沟通，获得个性化的职业规划定制方案之外，自己也可以多方面审视，厘出思路。

第一，自己的兴趣在哪？

第二，自己所从事的工作是否结合了兴趣？如果是，你可以在此领域继续发展下去，积累自己的人脉和***；如果不是，你需要发现自己的兴趣，即便实在不知道自己特别喜欢什么，至少应该明白自己特别不喜欢或者特别不擅长什么。有些人一脚踏入歧途，非要在自己不擅长的领域做出一番成就，名曰挑战，实为***。比如一个特别腼腆的人、很不喜欢交流的人跑去做销售，除非真的是奇迹，否则很难有好的发展。

第三，提供这份工作的企业在行业中是什么位置？你所从事的岗位在这个公司是否关键？如果是否定的答案，你需要调整；如果是，请接着往下走。

第四，所在行业是朝阳行业还是夕阳？比如你在钢铁煤炭行业，起码近十年来这些传统行业的动能并不强烈；又比如你是在互联网行业，甚至是在互联网+科技、教育或者金融，那么这些行业未来前景很好，无论是国家政策还是技术本身，都有很多利好支撑其继续发展。

谢谢邀请，回答这个问题都有点惭愧，我29，刚生了孩子，现在全职家庭主妇，我也想出去工作，可是孩子太小。如果对自己目前工作还相对认可的话，就好好努力干下去，提升自己业务水平和工作能力，升职加薪这是必须的，一定得有五险一金，这样才有好的未来。如果对目前工作不太满意，那就趁着现在找个适合自己的还不算晚

感谢邀请！

仔细阅读了提问者的介绍，作为一名创业者，我从个人角度回答这个问题。

30岁，如何规划职业发展？从你对问题的描述，回答如下。

一，离不开家的男人不要谈发展

30岁，黄金年龄，可学可干，空间非常大，前提是你要把翅膀张开，才能去翱翔。黏家的男人是好儿子或者好丈夫，但不会是有好发展的男人。

二，做点小生意

小镇上工作不好找，就做点小生意养家，可以把农村的土特产或者时令蔬菜贩卖到城市，也可以把城市的生活用品贩卖到农村。

三，建议

30岁的男人，有能力的可以考虑创业，没能力的可以学习，没本事或者无一技之长的，安心打工养家，这就是规划。梦总会醒来，要实干！

回答的语气可能不是太客气，但都是出自内心，见谅。

30岁的年纪，谈职业规划，虽然比较尴尬，那我们就尴尬着说。你只要记住这一句，行动起来，一切皆有可能。

对于硕士，博士等学历的人，30岁还勉强算职场新手。对于大学以下学历的，30岁如果还没混出点颜色，是要做些调整了。下文我给出一些思路，仅供参考。

第一条，花些时间认真思考一下你的职业，你到底想要什么？你为了得到这些想要的，可能会失去什么？如果你很明确的，知道自己想要什么，比如想做一个一线工程师，想做一个中层[_a***_]，想做到公司高层，想当一个包工头，想自己创业等等。那么你要评估好，想要做到这些职位，你可能要付出多少努力，哪些代价。如果努力之后没有达到目标，你的保底策略是什么。如果想清楚了，就看第二条，如果没想清楚，重复第一条。

第二条，目标明确后，就开始行动。30岁了，就不说那些，专业技能，刻苦努力，人际关系之类的话了。你要记住的就是三点:第一是坚持，第二是坚持，第三是坚持。再简单的事情，只要你有一颗恒心，坚持下去，你一定会成为这个领域的专家。你不可以，看不上工作的内容，不可以嫌弃工作简单，不可以嫌弃任务太难。你唯一做的，就是坚持。撞到南墙了，就把墙推倒继续。如果第二条你没实现，继续看第二条，如果第二条实现了，可以继续看第三条。

第三，愚公移山，但我相信你不是愚公；滴水穿石，但我相信你不是水滴；你能看到第三条，说明你已经成功了。

人生还有很多事情，工作只是一部分。小财靠挣，大财靠命。只要你肯吃苦，肯坚持，你的生活不成问题。但你想挣大钱，对不起，我不是***先生。

来晚了。还希望能回答一下这个问题。

看到这个题目，想起了去年跳楼的那个四十多岁的中兴工程师。虽然后来***指向了可能存在公司内部矛盾，但也看得出来他在职业规划方面确实出现了一些问题。如果他在30岁的时候就能够做好自己的未来职业规划，也许就不会出现如此悲剧。

30岁的职场人要做好未来的职业规划，不难。

主要有一下几点建议:

1、练就自己过硬的专业技术水准。

力争使自己成为所处行业的专家，本领过硬，此处不留爷，自有留爷处，去哪里都不吃亏。

2、关注时代趋势，接受、学习新的知识。

时代在变化，特别是我们所处的时代，发展可是日新月异。曾经的手机王者诺基亚，现在在市场上再也难觅踪影。在埋头苦干的时候，也要抬头看路。

3、拓展自己的人脉网，锻炼自己的整合能力。

职场上所有的事都是人事，而整合能力是职场上最重要的能力。

高中毕业没技能，30岁了，以前就是啥工作也做过，现在想重新规划职业，有什么好的建议吗？

谢邀。学无止境，无论多大的年龄都应当不断学习，社会在不断进步，形势在不断的发展，没有充足的知识储备必将被社会淘汰。说起来30岁不算晚，只要下功夫，没有做不成的事。即便跌倒了，也有爬起来的时间。关键是根据自己的兴趣爱好发展自己的事业才是王道。

社会的需求太多了，怎样确立自己的方向要因人而异，考量自己的优势在哪里，就向那个方向发展。其中包括***优势，社交优势，资金优势等等。

希望你能找到自己的方向！

30岁有职业规划的想法，已经非常不错了，因为有些人到40岁也不清楚自己的职业的定位是什么？因为你只强调了两点：“高中没毕业”、“工作换的多”；信息量太少，所以只能比较片面的回答这个问题，个人建议如果是重新规划职业，就按以下的四步进行：1、定职业目标；2、找垂直细分的岗位；3、做到细分第一；4、总结输出；

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高中没毕业，这个不是重点，因为这个社会上小学没毕业的成功人士太多了，重点是你的第二个描述”以前啥工作也做过“，这个描述不严谨，因为工作的种类太多了，就细分领域来分的话，你一天换一个工作都不可能做完，这里就不抬杠了；所以重新规划职业的时候就是定目标，这个职业目标的条件（SMART原则）参考如下：

1、Specific 明确的：这个职业的目标岗位是什么？如：计划员、***主管、***经理

2、Measurable 可量化： 知道这个目标岗位的KPI是什么？如：***达成率、订单准时交付率等；

3、Attainable 可达成：这个目标岗位通过我的努力是可以达成的，而不是达到不到，如我要成为马云一样的人……；

4、Relevant：相关性：这个目标岗位是和你个人的兴趣是相关的，如这个岗位是我非常感兴趣的，是我想从事一辈子的工作。

5、Time-bound ：时限性 这个目标岗位我需要多长时间能够达到?一个月？一年？十年？

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到此，以上就是小编对于30岁女职业规划的问题就介绍到这了，希望介绍关于30岁女职业规划的2点解答对大家有用。