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1、基本信息,可以用表格来表现,这样看的清楚也显得简历很丰满。教育背景中列出主修课程和相关成绩,这样就比单单写一个毕业学校名字好看的多了吧。不过,也千万不要为了凑数字,就一股脑的把所有的课程都罗列出来了。一般情况下,写主修课程就可以了,如果有与所应聘职位相关的,而且成绩也很好的课程也可以写出来。
2、首先没有学历也要有专长,一技之长也是求职的竞争优势。 并且你要明确你能胜任什么工作,可以干什么,或许你还可以适当降低一点自己的求职标准,先从一些比较简单的、基础的、要求不高的工作开始做。
3、针对具体面试的岗位写简历 首先你要确定自己的需求,找准自己的目标岗位。只有当你确定知道自己想做什么的时候才能对症下药。如果你一无经验,二无目标,甚至连自己想做什么都不知道,那企业也不会要你对吧? 确定自己要做什么,从招聘网站、询问前辈等各种渠道你都可以挖出来这个工作的职能/所需掌握的技能等。
4、列出上面那些经历之后,然后要做一个筛选, 不需要把所有的经历放进简历 。你应聘的销售岗位,那么促销的经历一定要放进简历中的显眼位置,而且可再润色丰富一下;你应聘的是管理岗位,那么学习委员这类的经历放进简历中;你应聘的是策划岗位,那么和同学出游的经历,放进简历中,在合适不过了。
5、简历一无可写,一方面是由于求职者工作经验不足。这种情况大多是刚毕业的求职者,针对这种情况,可以在写简历的时候,多写一些自己在学校期间所参加的社会劳动实践经验,以及自己在学生会社团等组织中所担任的职位和经历。另外,多写一些自己的读书时期,参加的比赛和获奖项,也会让简历加分。
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