国企员工离职职业规划书,国企员工离职职业规划书怎么写

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国企员工离职职业规划书的问题，于是小编就整理了3个相关介绍国企员工离职职业规划书的解答，让我们一起看看吧。

1. 从国企辞职注意事项？
2. 国有企业辞职具体需要办些什么手续？急急急？
3. 从国企辞职要下多大决心啊？

从国企辞职注意事项？

从国企辞职，首先你要注意办理自己的人事档案转移，如果有新工作单位了，那就转到新单位去，对接清楚。

其次，就是注意你的个人社保转移手续，是转到新单位还是灵活就业人员继续缴纳。还有就是你的公积金需要封存半年以后可以提取。

注意事项，第一，如果你年龄大了，三十岁以上了，就要很慎重的考虑，要不要辞职了，尤其这几年，疫情工作难找，三十岁中间年纪，很难找到工作了，国企稳定，如果没有什么违法乱纪行为，就干到退休了。

第二，如果你没有什么能力，有没有什么背景的话，那还是不要辞职了，找不到工作的。

第三，如果也没有什么理想，抱负，就不要辞职出去了，在国企干到退休很好了。

国有企业辞职具体需要办些什么手续？急急急？

　　如果是国企辞职到私企，在办理完辞职手续后，用人单位应在十五日内，将个人档案和劳动保险关系，转到私企，否则，就是违法行为。　　对于企业交纳的社会保险，企业无权要求退还。　　协商不成的，向当地劳动机关投诉。　　法律依据：《劳动合同法》第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。　　劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。　　用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

从国企辞职要下多大决心啊？

我一直在央企国企工作。各类企业各有利弊，但我一直坚信有本事的人，就有主动权，各类企业都能够脱颖而出。

有的企业听起来高大上，但是没有你的发展空间和机会，那确实要考虑挪动一下。我跟有的朋友说，如果到了只要有变化就比现状强的状态，那就要去改变了。当然，调整之前要有准备，不能三分钟热度，然后跳坑[捂脸]

不需要决心呀，只要时机成熟就出来了。

我和老公一起在国企工作了十多年，我们都是搞机械的。当年去这个老国企，主要是给安家费，然后可以作为首付买房子。我老公研究生毕业，我比他小一届。都二十六七岁了，就想着该结婚了。虽然那时候明明知道留在那种老国企的发展，肯定不如去大城市。但双方家庭都谈不上有经济实力，只是刚刚温饱罢了。让他们资助买房，简直天方夜谭。所以就靠自己进了国企安了家。

后来从底层混到了中层。无奈老公被派到了外地，这样生活就不方便了，他也没法照顾家里。后来国企的一位高层离职，他离职的主要原因是在单位受到了排挤。后来他组织团队去外地发展，需要技术管理人员，我老公就去外地了，是一个省会城市，也是为了孩子。因为我们在那个五线小城连个学区房也没有，还是原单位的那一套房子。

老公辞职以后，我还在国企干又干了两年。他在那边稳定后 我就离职了。带着孩子来到了这个省会城市定居。

老公和那个高层一起干了两年多，后来因为那个高层和他的合作伙伴产生了矛盾，从省会城市撤退。但是我们一家子因为又转学又买房就定居在了这里。

其实想想当时离职的原因，大部分就是厌倦了。只不过是一直在凑合。而老公被派去外地，只是一个导火索。这让我们重新思考，在这样一个老国企工作十多年，到底是为了什么？

为了钱？我们没赚到钱。为了稳定的生活 ？孩子已经大了，我们能学到的技术也就那么多了，给你的平台也就那么大了，十年最好的青春已经奉献了。但是已经一眼望到头，你的发展是什么样子。还要怎么稳定，稳定的退休吗？

虽然离职以后到外面奋斗很辛苦，但是接触了不同的圈子，不同的人看到了不同的事物，让你的人生变宽了。

简单地说，以前在国企看不起开私企的小老板，觉得他们是在社会底层。您不用笑，我们确实这么想的，就觉得人家才十几个人，我们这一个分厂就二三百人。出来以后才明白，虽然那有二三百人让你管，但是那不是你的厂子，你终究是打工的。但是人家有十几个人的小老板，确实在彻彻底底的为自己打工。

就是眼界不一样了。不会想着死活我就要在工厂里，就要在我的国企里，只要它不倒闭，让我看大门就行。

到此，以上就是小编对于国企员工离职职业规划书的问题就介绍到这了，希望介绍关于国企员工离职职业规划书的3点解答对大家有用。