有职业规划人多吗,有职业规划的人的成功几率

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于有职业规划人多吗的问题，于是小编就整理了2个相关介绍有职业规划人多吗的解答，让我们一起看看吧。

1. 为什么现在婚内出轨的人越来越多，你感觉是什么原因造成的？
2. 为什么现在很多年轻人为了编制去边远的小县城，甚至乡镇工作？

为什么现在婚内出轨的人越来越多，你感觉是什么原因造成的？

谢谢邀请，我觉得原因有三个。

1 现在社会信息传递非常快，沟通太方便了，网上各类信息都能搜索到，有句话说的好，QQ成全了很多对夫妻，微信拆散了很多对夫妻。

2 社会太过浮躁，人与人之间的变得很冷漠，每个人都渴望爱与被爱，大家都有一颗骚动的心，一拍即合，因此容易出轨。

3 生活压力太大，需要发泄。可以说，房贷，车贷，已经严重压垮了年轻人，他们很多人每天不得努力挣钱，尤其是男人，可能会忽略了妻子的陪伴，因此寂寞孤单的心，容易去找心灵的慰籍。

婚内出轨的人多，我认为离不开这三个因素:社会，家庭，个人。

随着社会高速发展，我们的物质条件，生活水平显著提高，人们有了些更多的向往和追求。但是在我们精神文明的层面也一直伴随糟粕，社会上存在着有钱男人多红颜的不良思想，一些人甚至认为拥有多的女人是男人能力的体现，成功的标配。

看看身边的某些暴发户，小老板，他们缺乏正确的三观，思想低级庸俗，在生活中左拥右抱，这些人在他们的圈子里相聚时毫不避讳男女话题，还把自己勾搭上的“良家妇女”当做谈资，眉飞色舞，得意洋洋去炫耀。

社会上的糟粕思想助长了一些男女婚内出轨。

幸福的家庭个个相似，不幸的家庭各有不同。有的家庭经历了“七年之痒”，彼此毫无***，面对外界的诱惑，***，由蠢蠢欲动最终到红杏出墙。

有的家庭因为经济原因，生活质量长期无法改善，一方总有和现实相差过高的期望，无法得到满足，最终***不了外界的诱惑而移情别恋。

还有的家庭出现一方家暴，或是冷暴力，夫妻感情已名存实亡，面对外来的温柔，心中早已动摇的人很难拒绝，很容易就产生了婚外情。

总之，婚姻中的各种不幸使得一方容易出轨。

社会因素与家庭因素都是客观原因，最终压垮徘徊在出轨边缘男女的还是个人因素。

出轨男人错误的认为可以把性和家庭分开，他们认为只要满足了家庭生活上的需要，就可以在性的方面去放纵，而并不感觉到内疚，这样的错误观念也就成了他们出轨的借口和理由，一次又一次陷入温柔之乡。

饱暖生闲事！虽然说，现在生活区于平稳，许多家庭也觉得压力不小，再加上久而久之枯燥乏味的生活，使人容易产生思变的心里状态！《内因》可是现在的社会风气又不好，若是没有一个情人恐怕别人当你是个老古董！情人节更是如此，没有人送你礼物别人会暗地嘲笑，，，性开放以来，前谈性羞红了脸！现在谈性家常便饭！所以，当遇到可心喜欢的人就像鱼见到鱼饵一样容易上钩了！？因为有了内因存在，再有外因诱惑想不出轨都难！！！原因许多，不便一，一细说，，，😜

1.幻想惹的祸，以为新的人会不一样，会更理解你，关心你，照顾你。时间久了，还不是都一样的。

2.新的人，有***，新鲜感。时间久了，还不是都一样的。

3.以为跟新的人之间是真爱，其实你忘了，当初你跟你的另一半刚在一起，也是一样有这样感觉，是爱情。时间久了，爱情还不是一样没了。

4.现在出轨离婚，普遍普遍了，没了周围人的道德谴责，出轨也变得随意了。

5.不管跟谁在一起，婚姻还不是大同小异，财米油盐，家务孩子，吵吵闹闹。能不能白头偕老，就要看婚姻中的两个人，自己心中最重要的是什么。

以上是个人不成熟的观点，等我越来越老，可能看法也会变得不同。

我最喜欢看古装剧，尤其是宫斗剧，比如《甄嬛传》知道为什么吗？因为我在时刻提醒自己，那时候的男人都是三妻四妾的，但是总有一个女人是他最喜欢的。为什么呢？现在社会，有法律保护一夫一妻制，却还有很多丈夫会出轨，你说会是谁的原因呢？做好自己珍惜当下吧！祝所有女人幸福生活！活出最美的自己！

为什么现在很多年轻人为了编制去边远的小县城，甚至乡镇工作？

1.一次疫情打破了很多格局，公务员的稳定又令很多人羡慕了！至少不用为生计发愁。[呲牙]
大城市虽然多姿多彩，但生活节奏很快，天天996的加班，工资也不一定很高，租房成本也很高。
天天加班的常态是使用身体换未来。很多人几年都没有好好看看大城市的清晨与黄昏。
小地方，有生活！公务员的工资在乡镇都是属于高工资的！生活很好，生活和教育压力没有大城市那么大。不用学区房，没有高消费，下班约三五好友，撸串喝酒吹牛皮，也好不快活！
安心做个普普通通的人，不好吗！
2.随着我国教育水平的提高，学历内卷化严重。过去的本科已经没有那么值钱了！与其在大城市过着朝不保夕的日子，不如去小城镇惬意的生活。
只要不攀比，内心就很幸福！
3.公务员现在不需要你升职才能提档工资加薪水，工作年限够了，工资也会涨！***待遇好，一般可安稳退休。
4.因为时间的关系，陪伴家人的时间长，家庭会更和睦，孩子心理会更健康，成长的更好，学习成绩一般也会更好！
5.比别人活的健康，活的长久，更有机会晚年幸福！

为的就是安稳旱涝暴丰收。国情特色大环境制度造成的。

高学历名牌大学毕业情愿去基层工作，不是为了奉献，也不要想想多高尚。为了稳定工作以后提升调换有前途。

疫情是最好的说明。

有特殊事请假很少有开除的，工资照发不误。私企上班的试试。

这就是现实。以后这样发展下去，没人创新创业了。有一点点的机会都想进入体制内工作的。铁饭碗金饭碗，不犯原则性错误，一劳永逸没啥能力的不想进步的，混日子也能得过。

目前，很多大学[_a***_]为了报考公务员、事业编，不惜远离家乡、远离父母，跨省异地报考，甘愿异地上班；不少考上公务员、事业编的大学生，为了一份职业，为了个人的抱负，不仅愿意在边远县城上班，而且还愿意到一些比较边远艰苦的乡镇上班。其主要原因有以下两个方面：

一方面，就业难

一是就业困难。近年来，每年毕业的大学生都在逐年增加，就业形势一年比一年严峻。特别是今年初***疫情发生后，想要找个理想的工作更难。因为就业不易，一些大学毕业生就选择了参加公考，以期通过竞争，找到一个稳定、体面的工作，以此减轻求职的压力，避免失业的烦恼。只要能够考上编制内的工作岗位，哪怕工作不太理想，哪怕工作单位地处偏远，也在所不辞，也愿意上岗就业。

二是期望太高。有不少年轻人大学毕业后，在求职应聘的过程中，对于个人的能力素质没有一个清醒的认识，自认为有文凭、有知识、有专业，总想找一个工作环境好、工资待遇高、与自己志趣相投的工作，致使在找工作时，往往眼高手低，高不成，低不就，经常找不到合适的工作；即使找到了一份工作，也干不长久。于是，为了工作稳定，为了工作体面，为了不想经常为找工作而烦恼，就产生了参加公考的念头。为了能够实现自己公考的目的，一般就选择那些竞争较小的、成功的概率较大的、地处偏远的县级单位或乡镇，这样能更快的实现自己的就业愿望。

三是作为跳板。一些大学毕业的年轻人，热衷于公考，愿意在体制内就业，甚至不嫌弃工作单位所处的地理位置偏僻遥远，其首要目的就是实现就业，先求其次。等达到目的后，有的边工作边继续参加公考，报考的单位都是一些经济条件较好的大中城市。有的干到一定年限后，符合正常调动条件时，想办法争取调到工作环境较好的单位工作。如我认识的一个年轻人，大学毕业后，第一次考上了一个外省偏远县的公务员；工作两三年后，又考上了一个中等城市的公务员；又工作两三年后，再次考上了省会城市的事业编，最终实现了自己的鲤鱼跳龙门。

另一方面，有理想

一是个人抱负。很多年轻人大学毕业后，都有着自己的人生抱负和职业规划，这些年轻人对于个人的职业方向，有着明确的选择定位，有着明确的个人理想。大学一毕业，就投入到公务员、事业编的考试准备中。同时，他们对于个人的能力有着清晰的认知，对于一些大中城市比较热门的工作岗位，一般都主动放弃报考，专门选择一些竞争力小的、报考人员相对较少的、工作单位地处偏远的工作岗位。这样，成功的概率就要大很多，也容易实现，往往都能达到自己的目的。

二是不甘平庸。一些有志向、有理想的年轻人，凭借个人的能力素质，也能在大中城市找到比较理想的工作。有的家庭条件较好，本来也可以享受安逸闲适的工作生活。但是，他们不甘平庸，不愿碌碌无为，总想着在年轻之时，努力拼搏，成就自己的事业。于是，自愿选择报考一些边远艰苦地区的工作岗位，立志在艰苦的环境下锻炼自己、磨炼自己、提高自己，实现自己的人生价值，为社会做出应有的贡献。

三是自立自强。一些从农村出来的，或是家庭条件不好的年轻人，没有依靠，没有帮助，也没有捷径可走。他们的职场之路、人生之路全靠自己去奋斗、去争取、去努力。为了自己有一个较好的工作，为了实现父母的期待，为了自己有一份稳定的工作和收入，从不计较工作单位的远近、也不计较工作环境的好差，只要有一份属于自己的工作即可。这些年轻人心里清楚，自己的人生要靠自己去打拼，自己的工作要靠自己去争取，通过自己的努力，实现自立自强、服务社会、成家立业的愿望。

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