职场招聘技巧大全,职场招聘技巧大全图片

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于职场招聘技巧大全的问题，于是小编就整理了2个相关介绍职场招聘技巧大全的解答，让我们一起看看吧。

1. 求职有什么技巧？
2. 有哪些比较好的招聘网站？

求职有什么技巧？

1.注重仪容仪表 给面试官留下好的第一印象；

2.注意肢体语言 注意要眼神坚决、步伐坚定、充满自信；

3.语言表达 多与面试官眼神交流，语言表达清楚思路清晰

4.态度积极 重视面试做好关于面试公司资料和问题方面的充分准备

5.个人简历 简历需要简洁明了，突出重点

6.了解公司的面试岗位需求

7.避免不切实际的要求 比如过于斤斤计较***与薪酬

谢谢邀请！

求职、找工作的目的不仅仅在于拿工资。更重要的是在收入差不多的前提下，发挥自己的价值、不断提升自我，同时还能融入到团队中。

这三点是我们选择一份工作的基础。

首先，先确定自己找工作的目标

先选择一个你喜欢会看好的行业、再从这个行业里面选出一些不错的企业，最后看这个企业能给你提供的职位。

建议，找工作前自我分析一下，自己优势、能力以及经验，确定求职目标。

切忌盲目投递，盲目面试，不仅耽误时间，还把自己搞得太疲惫；

第二，求职方法论

1.网络投递简历。

建议各大招聘网站放简历，而且简历要丰富、个人简介突出、求职意向明确，便于HR发现你。

有哪些比较好的招聘网站？

• 靠谱的是校招和你的目标企业的***
• 比较靠谱的是内推
• 比较不靠谱的就是招聘网站
• 特别不靠谱的是贴吧招工，或者周围能人办工作
• 最不靠谱的是一些公司在某些地方看到 了你的简历，主动给你打电话邀约的。

凡事无绝对

我从靠谱的单位辞职，然后待业，通过特别不靠谱的人介绍到了工厂。现在的工作是通过比较靠谱的人内推的。

我周围也有人是通过招聘网站来的。也有做电话销售成功的。

但到一定级别，就是工作找你了，这是最靠谱的。

招聘网站现在都比较杂，每个地区会有地方的招聘网站或人才网，每个行业也会有比较对口的招聘网站，例如医药的有医药英才网、互联网的有拉勾网等，很多大型的企业也会有自己官方招聘网站，但这些的招聘网站大多用的人不是很多。综合来看，简历活跃量高、受众广、比较安全的招聘网站主要有：

1、前程无忧

2、智联招聘

3、应届生求职网。主要针对应届毕业生，已被前程无忧收购。

4、猎聘、智联卓聘。主要针对中高端岗位。

5、中华英才网。目前无论是简历活跃量还是岗位数等都远不及前程和智联。

其他的如58同城（岗位主要偏低端，虚***信息较多）、BOSS直聘、赶集网等不是很推荐。

回答：

我个人认为有两个网站比较靠谱。

1、智联招聘

2、前程无忧

靠谱原因：

这两个网站都是针对公司和中小型企业提供人才招聘、职位搜索、简历管理、人才评测、培训信息等全方位的人力资源服务的网站，为求职者提供更好的精准的找工作途径。它有网络招聘,报纸招聘,校园招聘等。

都是比较知名的招聘网站，我之前公司用的就是这两个招聘网站，智联招聘它是做猎头起家是以专业性为主，前程无忧比较传统一些，北方人用智联招聘的比较多一些，后来我换工作时候自己也是通过这两个网站来找的。版面设计比较实用、界面清晰简洁，一目了然，比较容易操作，这两个招聘网站都是近几年来求职者和用人单位反映比较好的网站，里面的人才信息真实，准确，企业相关性质、薪酬***等内容都比较详细、后台体验功能强大，关键词查找特别方便，最主要是信息量多，搜索功能强大，无论对求职者还是用人单位都比较实用的。

以上是我为你所解答的，希望对你有所帮助。感谢大家！

到此，以上就是小编对于职场招聘技巧大全的问题就介绍到这了，希望介绍关于职场招聘技巧大全的2点解答对大家有用。