大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于仓库个人职业规划的问题,于是小编就整理了4个相关介绍仓库个人职业规划的解答,让我们一起看看吧。
仓管,工作目标第一,仓库里面物品数量和账目数量一致。登记的物品存放架号和位置号清晰,能够做到需要什么,立刻可以找到什么。仓库清洁卫生。
实际上,现在仓管基本上靠计算机来管理,我们需要做的就是严格执行仓库管理制度,严格按照制度执行标准化操作就足够了。
行动计划就是按时盘库,严格执行仓库管理规章制度而已。
首先要想清楚自己要干什么?才能有针对的实际***。物流人是一个统筹的概念,整个供应链上的从业人员都可以称为物流人,行业划分亦挺多,仓储,运输,快递行业,三方,包括租赁行业,配送等,每一个节点或行当,把它做精,做到极致都能有很好的前程。目前重要的是要问问自己到底要做什么?
过几年会看到谁和谁合并,谁和谁合并,应该很快会看到!再说用人,机器代替人,会越来越多,过几年会看到快递中介这个行当,就是他可以配送所有的货,他也可以发所有快递!
仓库保管员职责:
2、负责物资出库领用,领料单须有部门负责人签字。严格控制发放范围、数量,如有超出,及时反映核实处理。
3、严禁公司物资违规发放,更不准擅自外借,如有发现,严重处分。
4、负责进出物资出入库日记账的登记,按时交纳入库、领料、直拨单及收付存盘存报表,并于财务核对,准确反映物资收发存工作,做到账实一致,随时接受检查。
5、经常盘查常用物资,如有缺少应及时申购,并负责将各部门的申购单及时转交给采购员并督促物品及时到位。
6、验收后的物资,必须按类别,根据物品的数量、性质固定位臵整齐摆放,在货架上粘贴注明货物名称的标签,正确发放,并注意留通道,便于收发、检验、盘点、清查。
7、对部门领用低值易耗物品的使用情况负责进行跟踪调查,若有使用不当、不妥的情况,要及时提出改进,在下一次重新领用时要将旧物回收,做到以旧换新,确保每项易耗物品的使用达到正常年限。
8、商品和物料进出仓,要做到先进先出、后进后出,防止商品变质、霉坏,尽量减少损耗,严格审核入库领用手续是否齐全。
9、对于手续不全者,一律拒发、拒收。
仓库保管员职责:
1、负责物资入库,按规定严格把好数量关、质量关。
2、负责物资出库领用,领料单须有部门负责人签字。严格控制发放范围、数量,如有超出,及时反映核实处理。
3、严禁公司物资违规发放,更不准擅自外借,如有发现,严重处分。
4、负责进出物资出入库日记账的登记,按时交纳入库、领料、直拨单及收付存盘存报表,并于财务核对,准确反映物资收发存工作,做到账实一致,随时接受检查。
5、经常盘查常用物资,如有缺少应及时申购,并负责将各部门的申购单及时转交给***购员并督促物品及时到位。
6、验收后的物资,必须按类别,根据物品的数量、性质固定位臵整齐摆放,在货架上粘贴注明货物名称的标签,正确发放,并注意留通道,便于收发、检验、盘点、清查。
7、对部门领用低值易耗物品的使用情况负责进行跟踪调查,若有使用不当、不妥的情况,要及时提出改进,在下一次重新领用时要将旧物回收,做到以旧换新,确保每项易耗物品的使用达到正常年限。
8、商品和物料进出仓,要做到先进先出、后进后出,防止商品变质、霉坏,尽量减少损耗,严格审核入库领用手续是否齐全。
9、对于手续不全者,一律拒发、拒收。
到此,以上就是小编对于仓库个人职业规划的问题就介绍到这了,希望介绍关于仓库个人职业规划的4点解答对大家有用。
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