会计职场管理技巧,会计职场管理技巧有哪些

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于会计职场管理技巧的问题，于是小编就整理了1个相关介绍会计职场管理技巧的解答，让我们一起看看吧。

1. 会计怎么成长？

会计怎么成长？

会计本身有一整套工作流程，如果你按部就班的按照工作流程去做所有的工作，收集凭证，记账，做财务报表。日复一日，年复一年，今天就是明天，明天就是后天。在一个单位一熬几十年。能体现出来的价值，也就是一个普通会计的价值，这也是大多数财务人员的现状。

不管是会计还是其他专业人才，如果不能提升他在企业中的价值，那么他的成长空间确实是极其有限的。在现实生活中，涉及到要使用财务知识的工作，是有很多种的。企业的出纳和会计是，内部审计，外部审计也是。事务所的鉴证业务，需要用到财务知识。税务局的税务稽查也需要用到财务知识。银行的信贷员对企业进行评估和风控也需要用到财务知识。作为企业的老总，为了对企业有清晰的了解，也需要懂得一些财务知识。投资人进行投资，要了解投资对象，也需要用到财务知识。

所以作为财会方面的专业人士，如果你把自己仅仅定义为一个会计，那么他的成长空间确实是有限的。只有思维上把财务作为一个从事经济工作的工具，在投融资、审计、企业管理和风险控制等各个领域，去拓展自己的价值。为企业或社会创造更大的财富，才能够找到自己的发展空间。

所以一个会计，或者更确切的说是一个财务专业人士，他的成长之道一定是参与到企业经营的方方面面。多方位多角度的提升自己的价值，将专业知识的效能发挥到最大，才能为自己创造更大的成长空间。

财务所涉及到的税收知识、经济法知识和企业管理的相关知识，是不断变化的。有拓展性思维，还得有不断的知识更新。通过不断的知识更新，提高自己利用财务知识解决问题的能力。

首先是先考个入门证，现在最基础的变成初级会计职称了，这个没年限要求，最好在学校考上，这样一毕业就好找工作。

其次就是实操搞上去，在进入单位以后除了学习本行业的还要有机会就学其他不同的行业账，先学简单的商业企业，账目简单含金量低，易学，再有机会学习一下房地产建筑业、制造业等，证重要，经验也重要，有证不会做账的也很多，老板要求会做账。

再就是税务知识一定要多学，平时日常多关注新闻，多看政策、多看政策解读，多了解不同的行业、企业、城市的优惠政策，好的会计不是只是做账的，主要是给老板省钱的，老板高兴了，会计就省心了，老板喜欢这种的人。

最后还要回归到考证，毕业年限够了，经验也有了，这样再拿个中级证书或更高的证书，做管理层的机会就比别人多了，就有机会做管理，做的管理层能锻炼带人、管理的能力，有这方面经验可以对以后加薪和跳槽有很大的帮助。

其实这个问题涉及职业规划，财务人，前期大体有2条路可以选，成长快慢不一样，后期大多殊途同归。

适合刚毕业的同学去，高压、高强度、快成长。

职业路径：审计员、高级审计员、项目经理、经理、合伙人（事务所不同分级可能不一样）

四大会计师事务所职位和职责介绍

快成长：基本在事务所待3年专业能得到极大提升，完成从校园理论到实际工作的转变。

高强度：业务好的会计师事务所，基本全年无休，12月到次年5月前，加班加到吐血。

高压：一个个项目、一张张底稿、一个个Q……

考试：事务所不考CPA是没有任何前途，这个绕不开，也是个好事

为了明确目标而战，这是晋升项目经理必备，所以事务所注会通过率超高……

会计怎么才能快速的成长呢，我觉得主要从以下三方面着手。

第一是考证。之所以先说考证，那是因为证书实在是太重要了。财务行业太内卷了，证书往往能起到敲门砖的作用，你想啊，一个只有初级职称的人来面试财务经理，成功的概率有多大呢。所以会计要想快速成长，考证是必须的，必选的道路。正所谓考证不是万能的，但没证是万万不能的，建议职称+执业序列选择：初级会计师、中级会计师、高级会计师、税务师、注册会计师；其他的[_a***_]管理会计师啊，管理税务师啊之类的，很多属于野鸡证书，同学们考试之前一定擦亮眼睛，好好甄别啊。

第二是平台。选择一个好的平台，大的平台，你就成功了一半。成功的道路既要努力，也要选对方向，一个大平台带给你的是不一样的视野，绝对不要相信什么小公司学的全，大公司是螺丝这样的话，能进大公司一定要去大平台，它会是你简历中闪闪发光的星星。

第三要学会思考。这个主要是说要善于在工作中发现问题，然后解决问题，并举一反三。会计工作绝对不是只要会有借必有贷，借贷必相等就可以了，我们要学会理论联系实际，准则结合实务，财务匹配业务，然后再***强大的Excel技能。

到此，以上就是小编对于会计职场管理技巧的问题就介绍到这了，希望介绍关于会计职场管理技巧的1点解答对大家有用。